市法院以问题为导向全面加强作风建设

作者:佚名 来源:本站原创 发布时间:2018年05月23日 点击数:
    近日,市中级法院相继召开党组会、全市法院作风建设工作视频会,对照刘奇书记、葛晓燕院长重要讲话要求,深刻查摆了全市法院存在的“怕、慢、假、庸、散”等突出问题,并坚持以问题为导向,以问责为抓手,通过四项措施,狠抓作风建设,锻造过硬队伍:
    一是领导带头,以上率下,发挥示范效应。院领导和各部门主要负责人率先垂范、严于律己,带头执行院内规章制度和纪律要求。坚决反对特权思想,敢于正视、解决自身存在的作风问题,一级做给一级看,一级带着一级改,用实际行动教育引导干警,带动形成党风政风新气象。
    二从我做起,以身作则,发挥表率作用。各部门做好自己的事,看好自己的门,管好自己的人,部门主要负责同志要切实肩负起“一岗双责”。全体干警要严格遵守各项纪律,执行上级决定,敢于坚持原则、按章办事,在管好自己的同时,坚决抵制各种不正之风。
    三是完善制度,抓深抓细,构建长效机制。完善制度机制,推动作风建设,切实做到“抓深、抓细、抓常、抓长”。全市两级法院要根据形势任务变化,结合自身工作实际,回应新要求、解决新问题,不断完善旧制度、出台新制度,并狠抓制度落实。
    四是强化监督,执纪问责,履行监察职能。纪检组、监察室要不定期地组织明察暗访、联合督查,充分发挥内部监督和社会监督的作用,从严执纪问责,层层传导压力,确保各项纪律制度能得到严格执行,确保作风建设的各项要求都落到实处。
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